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私達リアルエンジニアは、「企業と人との価値ある接点を創る真の技術を」という考えの基に技術系アウトソーシング及び人材派遣事業を展開してまいりました。今やアウトソーシング活用は国際競争を勝ち抜く最も重要な経営改革のツールとなっています。
バブル（経済）の崩壊以降、日本経済は低迷し、収益が落ち込んだ企業は生き残りを賭けて、様々な改革にチャレンジしています。今後、いかにして利益を上げるかが、企業の至上命題になっているといっても過言ではありません。現在、将来を見据えた戦略に基づく、新たな経営手法が求められています。
経営戦略の加速化が進む中、プロジェクト推進における過程・規模は多様に変化します。それに伴い、スタッフ体制も「質」「量」の双方から柔軟にコーディネートでき、経営の合理化を目指せる人材戦略が重要な課題となってきます。
リアルエンジニアでは、様々な分野における「エンジニアのスペシャリスト」を通じて、企業から求められる人事の効率化、事業の活性化をサポートします。 |
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| リアルエンジニアは、［総合的］［専門的］に対応を行うシステムがあります。 |
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